{"id":2921,"date":"2026-08-11T12:13:13","date_gmt":"2026-08-11T16:13:13","guid":{"rendered":"https:\/\/eratalent.one\/?p=2921"},"modified":"2026-08-11T12:13:57","modified_gmt":"2026-08-11T16:13:57","slug":"executive-consultant-senior-executive-consultant","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eratalent.one\/en\/2026\/08\/11\/executive-consultant-senior-executive-consultant\/","title":{"rendered":"Executive Consultant \/ Senior Executive Consultant"},"content":{"rendered":"[et_pb_section fb_built=\u00bb1&#8243; admin_label=\u00bbsection\u00bb _builder_version=\u00bb4.16&#8243; global_colors_info=\u00bb{}\u00bb][et_pb_row admin_label=\u00bbrow\u00bb _builder_version=\u00bb4.16&#8243; background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb][et_pb_column type=\u00bb4_4&#8243; _builder_version=\u00bb4.16&#8243; custom_padding=\u00bb|||\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb custom_padding__hover=\u00bb|||\u00bb][et_pb_text admin_label=\u00bbText\u00bb _builder_version=\u00bb4.16&#8243; background_size=\u00bbinitial\u00bb background_position=\u00bbtop_left\u00bb background_repeat=\u00bbrepeat\u00bb global_colors_info=\u00bb{}\u00bb]\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>Misi\u00f3n del Puesto:<\/strong> Liderar el desarrollo comercial B2B de la empresa mediante prospecci\u00f3n activa (hunting puro), generando nuevas oportunidades de negocio con clientes potenciales y gestionando procesos de selecci\u00f3n end-to-end, bajo un enfoque 80% comercial \/ 20% operativo, actuando como consultor 360\u00b0 orientado a resultados.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Requisitos del Puesto:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Educaci\u00f3n: \n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Formaci\u00f3n Acad\u00e9mica: T\u00edtulo universitario en Administraci\u00f3n, Negocios Internacionales, Psicolog\u00eda o carreras afines (no excluyente)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li>Conocimientos varios: Manejo de CRM (HubSpot u otro), herramientas de prospecci\u00f3n comercial (LinkedIn Sales Navigator\/Recruiter), MS Office nivel intermedio, metodolog\u00eda de venta consultiva B2B outbound<\/li>\n\n\n\n<li>Idiomas- Nivel: Ingl\u00e9s avanzado<\/li>\n\n\n\n<li>Experiencia Previa: M\u00ednimo 3 a\u00f1os en venta consultiva B2B (intangibles) con experiencia comprobada en prospecci\u00f3n outbound y generaci\u00f3n de pipeline propio, en sectores como servicios, tecnolog\u00eda, headhunting\/executive search, outsourcing, financiero o consultoras. Deseable (no excluyente) trayectoria liderando procesos de selecci\u00f3n end-to-end.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Principales Funciones: <\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Prospectar y generar nuevas oportunidades de negocio B2B de forma proactiva (100% hunter, sin gesti\u00f3n de cuentas heredadas ni inbound)<\/li>\n\n\n\n<li>Realizar reuniones consultivas con clientes potenciales para identificar desaf\u00edos y necesidades en gesti\u00f3n del talento<\/li>\n\n\n\n<li>Liderar procesos de negociaci\u00f3n comercial hasta el cierre de nuevos negocios<\/li>\n\n\n\n<li>Gestionar procesos de selecci\u00f3n end-to-end (levantamiento de perfil, b\u00fasqueda, entrevistas y presentaci\u00f3n de candidatos)<\/li>\n\n\n\n<li>Construir y mantener un pipeline comercial estructurado en CRM, cumpliendo KPIs de reuniones, entrevistas, propuestas y negocios cerrados<\/li>\n\n\n\n<li>Elaborar propuestas y reportes comerciales que respalden decisiones con datos, an\u00e1lisis y recomendaciones<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Competencias Espec\u00edficas: <\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Orientaci\u00f3n a resultados y mentalidad comercial estrat\u00e9gica<\/li>\n\n\n\n<li>Disciplina, orden y resiliencia frente a la prospecci\u00f3n constante (manejo de rechazo y seguimiento)<\/li>\n\n\n\n<li>Capacidad de generar confianza y construir relaciones de largo plazo con clientes<\/li>\n\n\n\n<li>Autonom\u00eda y madurez profesional, con transparencia y alineaci\u00f3n a los valores de la empresa<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><br>Si est\u00e1s interesado en la posici\u00f3n, enviar CV a&nbsp;<strong>ctavara@eratalent.one<\/strong><\/p>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Misi\u00f3n del Puesto: Liderar el desarrollo comercial B2B de la empresa mediante prospecci\u00f3n activa (hunting puro), generando nuevas oportunidades de negocio con clientes potenciales y gestionando procesos de selecci\u00f3n end-to-end, bajo un enfoque 80% comercial \/ 20% operativo, actuando como consultor 360\u00b0 orientado a resultados. 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Deseable (no excluyente) trayectoria liderando procesos de selecci\u00f3n end-to-end.<\/li>\n<!-- \/wp:list-item --><\/ul>\n<!-- \/wp:list -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Principales Funciones: <\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:list -->\n<ul class=\"wp-block-list\"><!-- wp:list-item -->\n<li>Prospectar y generar nuevas oportunidades de negocio B2B de forma proactiva (100% hunter, sin gesti\u00f3n de cuentas heredadas ni inbound)<\/li>\n<!-- \/wp:list-item -->\n\n<!-- wp:list-item -->\n<li>Realizar reuniones consultivas con clientes potenciales para identificar desaf\u00edos y necesidades en gesti\u00f3n del talento<\/li>\n<!-- \/wp:list-item -->\n\n<!-- wp:list-item -->\n<li>Liderar procesos de negociaci\u00f3n comercial hasta el cierre de nuevos negocios<\/li>\n<!-- \/wp:list-item -->\n\n<!-- wp:list-item -->\n<li>Gestionar procesos de selecci\u00f3n end-to-end (levantamiento de perfil, b\u00fasqueda, entrevistas y presentaci\u00f3n de candidatos)<\/li>\n<!-- \/wp:list-item -->\n\n<!-- wp:list-item -->\n<li>Construir y mantener un pipeline comercial estructurado en CRM, cumpliendo KPIs de reuniones, entrevistas, propuestas y negocios cerrados<\/li>\n<!-- \/wp:list-item -->\n\n<!-- wp:list-item -->\n<li>Elaborar propuestas y reportes comerciales que respalden decisiones con datos, an\u00e1lisis y recomendaciones<\/li>\n<!-- \/wp:list-item --><\/ul>\n<!-- \/wp:list -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Competencias Espec\u00edficas: <\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:list -->\n<ul class=\"wp-block-list\"><!-- wp:list-item -->\n<li>Orientaci\u00f3n a resultados y mentalidad comercial estrat\u00e9gica<\/li>\n<!-- \/wp:list-item -->\n\n<!-- wp:list-item -->\n<li>Disciplina, orden y resiliencia frente a la prospecci\u00f3n constante (manejo de rechazo y seguimiento)<\/li>\n<!-- \/wp:list-item -->\n\n<!-- wp:list-item -->\n<li>Capacidad de generar confianza y construir relaciones de largo plazo con clientes<\/li>\n<!-- \/wp:list-item -->\n\n<!-- wp:list-item -->\n<li>Autonom\u00eda y madurez profesional, con transparencia y alineaci\u00f3n a los valores de la empresa<\/li>\n<!-- \/wp:list-item --><\/ul>\n<!-- \/wp:list -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><br>Si est\u00e1s interesado en la posici\u00f3n, enviar CV a&nbsp;<strong>ctavara@eratalent.one<\/strong><\/p>\n<!-- \/wp:paragraph -->","_et_gb_content_width":"1080","_monsterinsights_skip_tracking":false,"_joinchat":[],"footnotes":""},"categories":[1,10],"tags":[],"class_list":["post-2921","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-disponibles","category-vacantes"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2921","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2921"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2921\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":2929,"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2921\/revisions\/2929"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2921"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2921"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/eratalent.one\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2921"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}