REQUISITOS DEL CARGO
- Poseer título universitario en administración de empresas, contaduría pública, economía o profesión afín.
- Poseer como mínimo el grado académico de maestría.
- Dominio completo del idioma inglés.
- Contar con experiencia mínima de cinco años en puestos de alta gerencia.
COMPETENCIAS REQUERIDAS
- Manejo de sistemas de información financiera y estadística.
- Conocimientos sobre políticas económicas y financieras a nivel nacional e internacional.
- Amplio conocimiento sobre planificación financiera.
- Gestión de elaboración de presupuestos y manejo de tesorería.
- Habilidad de negociación y liderazgo.
- Habilidad para trabajar en equipo.
- Excelentes relaciones interpersonales y públicas.
- Manejo de paquetes de computación Microsoft Office.
FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES DEL CARGO
El Director de Administración y Finanzas depende del director ejecutivo; además de la aplicación de las políticas administrativas y financieras del Organismo, le corresponde:
- Participar en el Consejo Ejecutivo.
- Brindar apoyo logístico en las reuniones del CIRSA, de la Comisión Técnica y de la Comisión Ejecutiva.
- Brindar apoyo administrativo y asesoría oportuna a las diferentes áreas del Organismo.
- Coordinar la integración y ejecución del presupuesto del Organismo, de acuerdo con los lineamientos y criterios establecidos.
- Controlar las disponibilidades de dinero del Organismo y orientar su adecuada canalización.
- Coordinar la captación de recursos financieros.
- Administrar los recursos materiales del Organismo.
- Vigilar y evaluar la administración de recursos materiales del Organismo.
- Proporcionar los estados financieros y de ejecución presupuestaria del Organismo, ordinarios o extraordinarios, periódicamente y a requerimiento de las instancias superiores de la Dirección Ejecutiva.
- Organizar y estandarizar los sistemas administrativos en general.
- Autorizar la planilla de salarios y demás remuneraciones.
- Presentar a la Dirección Ejecutiva propuestas de ajuste salarial.
- Vigilar y evaluar la administración de la contabilidad del Organismo.
- Vigilar y evaluar la administración de las finanzas del Organismo.
- Desarrollar y aplicar mecanismos de coordinación administrativa entre los departamentos de área.
- Aprobar los planes de adquisición de los insumos, materiales y equipos necesarios para la operación del Organismo.
- Supervisar el mantenimiento, control y custodia de los bienes del Organismo.
- Cumplir y hacer que se cumpla la normativa en materia administrativa y financiera del Organismo.
- Cumplir y velar por que se cumplan las recomendaciones de la auditoría interna y externa.
- Planificar y supervisar el flujo de fondos. u) Coordinar el establecimiento y aplicación de políticas administrativas.
- Gestionar la plataforma tecnológica para la mejora e innovación de procesos y servicios institucionales, optimizando las capacidades de la institución mediante el uso de tecnologías de información.
- Coordinar la elaboración del Plan Operativo y la Memoria Anual de Labores en el ámbito de su competencia.
- Realizar otras funciones que el director ejecutivo le requiera en su ámbito de competencia.
Interesados enviar CV a gpragonesi@eratalent.one